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人才测评

职业的具体功能介绍

来源:朗识测评 作者:婷婷 日期:2013-10-16

  职业是劳动者承担社会责任,相对稳定地从事某项有酬工作而获得的社会劳动岗位。   

 

  具体地说,职业应包括:(1)能够为劳动者提供社会劳动岗位, 使劳动者进人一个成功的社会组织,参与社会劳动,承担社会义务,创造社会财富,并在其中充分发挥自己的聪明才智,实现自己的人生价值。 (2)能给予劳动者合理的劳动报酬,满足劳动者的物质文化生话需要,并相应提供必要的集体福利和社会保障。对大学生而言,还应进一步满足其岗位职业技术培训,提高学历层次的费用,以及建立家庭的物质准备。

 

  职业的本质特征是劳动力与社会的结合,体现人与人之间的社会关系。也就是说,职业规定了劳动者在社会生活中所处的地位,承担的社会角色以及与他人的社会关系,职业是劳动者在社会中生 存与发展的载体。 职业在人们的社会生活中居首要地位,解决好职业问题对每个人一生的顺利发展具有重要意义

 

  从个人的角度看,职业具有以下功能:(1)职业是个人获得经济收人的来源;(2)职业是促进个性发展的手段,当个人从事的职业能使个人的兴趣、特长得到发挥时,也就使其个性得到发展;(3)职业是个人在社会劳动体系中从事具体劳动的体现,是个人为社会作贡献的途径;(4)职业是个人名誉、地位和权力等的来源。

 

  从社会的角度看,职业具有以下功能: (1)职业的存在及职业活动构成了人类社会存在和社会 运动; (2)职业劳动创造出社会财富,从而为社会的存在和发展奠定了物质基础;(3)职业的分工是构成社会经济制度及运行的主体;(4)职业是维持社会稳定、实现社会控制的手段;(5)职业的运动(如职业结构的变化,职业层次间矛盾的解决)是推动社会进步的一种动力。

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