朗识测评网站有帮于你确定自已的职业定位了.帮助自己思考自己的职业决策与价值观之间的关系，只有明确自己了的职业定位，在面临职业选择时我们才能做出与自己的价值观、内心真实自我相匹配的职业决策。

　　职业锚是指当一个人不得不做出选择时，无论如何都不会放弃的那种至关重要的东西，它是人们内心深层次价值观、能力和动力的整合体，它体现了“真实的自我”。如果缺乏对自己职业定位的清醒认识，在外界因素的诱惑下，人们可能做出错误的职业选择。许多人对自己的工作不满意，就是因为他们的职业选择并非基于“真实的自我”做出的。

　　朗识人才测评系统及用于测评的测评工具能够帮助大家确定自己的职业定位，从而避免定位的职业决策。 无论从事何种工作，正确、有效的职业决策依赖于你对自己的职业倾向、动机、价值观和才能的清晰认识，朗识测评工具可以帮助你加深对自己的认识。

　　人才素质测评并非用来测试你的潜能，也不能用于挖掘你的潜能。它只是通过对你过去行为的分析和未来目标的探索，帮你认清一个你没有深入探索和认真体会的清晰、真实的自我。 相关研究表明：大部分人的特点可以归人八种类型的职业锚。即使如此，八种职业锚类型也可能难以完全概括你过去的生活和对将来的期望。

　　朗识测评网站最主要的目的在于：通过对职业测评的真实回答和自我探索问卷的积极投入，加深你对生活、职业的思考与探索，从而帮助你明确自己的职业倾向和价值观。