360度评估系统创新助力企业人才管理(二)
来源:朗识测评|作者:冬冬|发表日期:2014-07-29

  朗识公司作为专业的测评软件开发商,客户集中,反馈完善及时,专者必精:

 

  1. 提供的问卷设计智能化,支持多种题型,多个模板的灵活导入。

 

  2. 提供的评估设置多样化,支持自定义/自助包/系统提供版本,支持多维度权重;

 

  3. 提供的测试安排快捷化,支持批量导入架构,支持邮件以及短信通知,进度实时化;

 

  4. 提供的测评报告人性化,具有多种格式的报告汇总/详细报告/对比分析报告提供下载。

 

  新一代的360评估反馈系统重在人才发展,而非仅仅局限于人才选拔,通过360评估反馈,可以加强领导者的觉察能力,有利于企业管理与领导人员的栽培,进一步反馈,改善培训效果,简历企业自身的领导力发展中心。

 

  作为新一代的360评估反馈系统提供商,到目前为止,朗识的测评解决方案已经全面涵盖了企业不同方方面面的领域:招聘,选拔,组织,评估,前景规划等等,无论是从工具的提供,评测的实施,还是其他诸如产品的培训认证,朗识都提供了全面的管理解决方案与评估工具,能够与不同企业内部情势发展融为一体。
 

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