职业测评是一项专业的、科学的测评，目的是帮助测评者了解自我，从而能够做好职业规划以及顺利找到工作。就是因为职业测评如此重要，所以在做测评的时候一定要注意以下几点：


　　第一、 做测评的时候一定要专注 因为职业测评有很多类型的测评项目，比如职业性格测评、职业倾向测评等等。而为了是测评结果准确并具有参考价值，一般每个测评项目都会设有几十道题。一个测评者要得出比较完整的测评结果就要做好几个测评项目，所以需要大量的时间和精力。这就需要测评者在测评的过程中保持一定的专注力，才能得出理想的测评结果了。


　　第二、 要选择适合自己的测评项目 开头的时候有说到，职业测评是为了帮助测评者了解自我，那么测评者只需要选择自己决定不清楚的方面，比如小红是不清楚她的性格是适合做什么样的工作，那么她就可以去做职业性格测评。


　　另外，选择测评工具的时候一定要注意理论背景，因为不同的测评工具有不同的理论背景，得出的结果也可能有不同的解读方法，而文化背景不同也会造成测评结果的差异。


　　第三、 正常看待职业测评 职业测评不是万能的工具，不能代替决策。职业测评的结果只会显示测评者的各方面的参数，并给出建议，测评结果是具有参考性的，但仅限参考。测评者需要根据测评结果在进一步地思考最后得出结论，不能神化职业测评。