早在大三的时候，我已经决定了毕业后马上出来社会上闯一闯。所有的考研或者是出国，都不在我的职业规划之内，因为我觉得，本科学历，学士学位，再加上我个人的三大优势，已经足够让我在职业路上好好的武装好自己了。而且人生阅历与工作经验似乎已经成为当下职场下胜出的主流了。

        在准备踏上求职之旅前，我花了很大的功夫在个人简历上面，无论是中文的还是英文的，这对于日后求职起着到至关重要的作用。一份简历，是HR在还没有接触您之前，让HR认识您的个人长处、求职意向、求职欲望的重要代表，正是这一份简历，让HR取决了是否让您进入该公司一展所长的第一个关卡。但是遗憾的是，我发现周围的同学很多都是没有清楚意识到简历的重要性，而是粗略地在一些人才网上面填必填项，东拼西凑地添内容，完全没有个性可言，更别说突出个人优势、职业方向与求职欲望了。我很是疑惑，当下的同学们，怎么就没有意识到这个东西的重要性，而是把精力放在跑专场、多考两个不起作用的证书上面呢？这个话题后说。

        我还会为自己建立一个浏览器的收藏夹，里面包括一些论坛的相关求职的精华区，这些资料都是可以给我了解到别人在求职路上的经验和教训，还有一些共同问题的看法和建议。，还有一些比较常用的人才网网址了是我收藏夹内的重要内容。另外一些网上的简历模版和文摘（包括一些求职常识和资讯）这些也是我知识库里的宝藏。在求职的时候，我的首选目标就是外企。民营企业是第二选择，基本上不会选择国有企业，理所当然的，公务员和事业单位编制等职业并不在我的选择范围之内。这也在日后的现实生活中证明了这一点，一位好友一直都坚持着考公务员，国考和省考都在不懈地努力着……可最后只得放弃，因为这样的职业，并不只是靠分数就可能获得的。而我并不是说对自己没信心而不把国企放到首先位置，面是因为考虑到自己的个性以及环境，并不是我所期待的。那时的我，只知道自己有的是“年轻”的本钱，总得在这个本钱足够的时候去尝试更有挑战性的工作，好让自己发一发光芒嘛。

       我的目标，是要在毕业后五年之内，把自己的职业与行业给选择好。把自己的优势用到适当的位置上。这样我就不得失为一个拥有三大优势的人才了。