今年全国应届毕业生总数近700万，比去年多19万，创历史新高。加上用人单位缩减了招工名额，所以今年被冠上了“最难就业季”的称号。每年都谈就业难就业难，大学生找工作真的有那么难吗？难又是难在哪里？我们引入一个实例：
 

        大四一年，干了四份工作 作为一名知名高校本科生，小涛称，学校每周一到周五都有招聘会，进入就业季，只要有空，他天天去逛，然后，收获甚少。 早在大三临近暑假期间，小涛已经开始找工作了，第一份工作在上海，包住宿，每月1000元，说是工作又不算是真正意义上的工作。但是小涛认为这是一家刚起步的小公司，留下工作基本不可能，一个月后小涛就回了河南。

        第二份工作是在郑东，工作一周后，公司裁人，小涛跟部门同事一起下岗了。 第三份工作是在郑州的一家小公司，工作两个月后感觉公司氛围不好，就辞职了。之后第四份工作，也是不如意，很快就辞掉了。 都说是骑驴找马，但目前小涛连驴都没找着。谈到毕业后的发展，小涛说：有点儿迷茫。 在过去的一年中，他参加的招聘会数不胜数，并且进行了N次面试。在小涛看来，“岗位很多，但是适合的很少，想多花点时间再碰碰运气，才21岁，不急，天天逛总会找到合适的。”

        谈到今年是所谓最难就业年时候，虽然面临毕业就失业的情况，小涛说：“就业难应该是实际岗位与理想之间有些距离，而不是岗位缺乏。大家认为就业难其实是找不到合适的工作。” 像小涛这样的毕业生其实并不少，做过很多份工作，但是都做不久。专家建议，找工作并不是天天逛招聘会，关键是要“用心”。没有明确的目标，即使是找到工作，也做不长久。加上迷茫，更会耽误时间，错过求职的好时机。其实最根本的原因，是没有职业规划。有做过职业测评的，都会有求职目标。

        大学毕业生第一份工作是很重要的，若是随便找一份工作，不考虑自身的性格能力，就容易与自己的职业规划背道而驰。再者，迷茫是因为没有目标，不确定自己能做什么工作，针对这种情况，建议去做职业测评，借助职业测评报告，定位职业，从而有目的地去取舍工作。 如果没有合适的，可以多选择一些渠道去找工作，不用天天都逛招聘会，或者问问已经找到工作的同学，通过什么方式找工作。大学毕业生找工作，不要忽略身边同学的资源，求职信息要多交流，这样才能在就业形势困难的情况下找到一份合适自己的工作。