亲爱的同学们，你们之中有些刚步入大学校门；有些正畅游在知识的海洋中；有些则即将离开让你痛并快乐的图书馆。大部分人沉浸在学习和学生社团活动中，只有少数细心的人才会发现，有那么一些人，在繁重的学习任务下，他们有条不紊地规划着将来的道路，并一步一个脚印地往前走，仔细询问下，原来他们已经确定了自己的职业方向并为之而努力。

　　问题来了，很多在校大学生对自己的未来很迷茫，该找什么样的工作才好困扰着许多人。那么，那些有确定职业方向的同学又是如何做到的呢？小编经了解得知，原来他们使用了职业测评工具，从而知道他们自己是什么类型的人，适合什么工作。

　　同学们会问，职业测评是什么？小编简单这样说给你听，“职业测评”就是使用科学的方法，对受试者的兴趣、性格和能力等职业发展要素实施测量和评估的人事管理活动。举个例子，要了解一个人的身体状况，米尺可以测量身高，血压计可以量血压，这里面的米尺和血压计就是相当于职业测评工具。

　　那么，职业测评的作用是什么？小编从同学们的角度上讲可以分为几点：

　　第一，大一和大二的同学们通过职业测评工具，大致了解了职业方向，能够更好在大学学习中找到学习方向，提前为就业做准备，不会导致临近毕业陷入“专业对口的工作不喜欢做，喜欢的工作不会做”的两难局面，也就是让同学们有充分的时间进行选择，短短的职业测评，却在将来少了诸多麻烦，何乐而不为？

　　第二，对于大三或者大四的应届毕业生，利用好职业测评工具，既可以找到自己的不足，弥补缺憾，又可以在以后的面试、工作中发挥自己的优势；能够做到找工作的时候有目标，避免盲目，既快速又能避免“很快就业又很快辞职”的情况；另外，很多用人单位在招聘人才时都运用了职业测评工具进行辅助，因此提前了解这种形式又显得尤为重要。 愿小编的见解能够给高校学子们带来些许帮助，让同学们能够提前做好准备。